Jednom je neko ispustio sličnu frazu i svi su je pokupili. Vjerovali su da se ljudi mogu miješati kao karte i ništa se neće promijeniti.
Sunce će i dalje crvenjeti, a stvar će se raspravljati. Sunce će se svakako otkotrljati i zalijepiti za nebo, ali će se sigurno pojaviti pitanja s energijom određene osobe. Uostalom, niko i niko nije u stanju da ponovi. U stražnjem dijelu moje kuće nalazi se pekara. Mali, sa rustičnim ljubičicama na prozorskim daskama i hrpama starih časopisa. Peče kroasane sa celim kajsijama i sipa kakao u češki porculan. Vraćajući se sa treninga, svaki put trčim po baget od heljde i pričam sa prodavačicom. Ona stoji iza pulta u beloj uštirkanoj kecelji i podseća na "sedokosu staricu" iz bajke "Kuća koju je Džek sagradio". Uvek sterilan, prijateljski sa dlakom u prahu u korenu.
Zar nema nezamjenjivih ljudi? Jesi li siguran?
Klanjamo se jedno drugom starinski i ćaskamo o ovome i onom. Slažem se da je muž naučio dijete da reži, a ona sada sebe zamišlja da je ili lavić ili štene. Priča o svom starom psu Loli, koji peva zajedno sa Lepsom.
Prije mjesec dana žena je dala otkaz i otišla kod sina. Njeno mjesto zauzela je mrzovoljna tetka bez kose i "kuća koju je Jack napravio". Bez osmeha, meke energije, opuštenog gostoprimstva.
I dalje kupujem hljeb, ali moj život je izgubio uobičajeni jutarnji razgovor.
U studentskim godinama odabrali smo mali restoran koji se nalazi u podrumu. Pekli su cordon bleu, pravili knedle, točili točeno pivo i služili najjeftiniju kafu u gradu. Svirali su "Hands up" i "Tramp boy".
Stvari su bile trome, monotone, sve dok se nije pojavio novi administrator: mršava kolerikica. Počela je da organizuje koktele, promenila jelovnik, aranžirala sveće i pozvala muzičare.
Dvojica gitarista teatralno su okačili ogrtače na naslone visokih stolica i otpevali "Sunday" i "The Secret". Petkom se barista šalio. Ponedjeljkom - degustacija novih jela.
Stvari su krenule naglo, ljudi su počeli da rezervišu stolove unapred, sve dok se „administrator“ nije udala i otišla na porodiljsko odsustvo.
Restoran se odmah ispuhao, vratio prijašnjem tromom životu, a zatim se potpuno zatvorio.
„Ne postoje nezamenljivi ljudi“, rekao je neko u Francuskoj. Ovo je ponovio Vudro Vilson, a za njim i Staljin, a mnogi od nas to i dalje govore.
Slično, Plinije Stariji je, bez provjere, napisao da nojevi zarivaju glavu u pijesak, dok oni jednostavno polažu vrat na zemlju da se odmore.
Slično kažemo da se supa mora jesti svaki dan, kaktus spašava od štetnog zračenja, a ako čovjek škripi zubima, onda ima gliste.
Zapravo, u kuhanom povrću nema ničeg korisnog, nevidljivo zračenje se ne može apsorbirati, a možete samo zamijeniti bateriju u satu, a nije činjenica da će ići kao prije.
Zar nema osnovnih stvari?
Olga Nikitina: - Smatram da nema nezamenljivih ljudi. Naravno, cijenim doprinos razvoju kompanije svakog zaposlenog, ali ako su okolnosti takve da se morate rastati od nekoga, eto, takav je život, sve se sastoji od gubitaka i nalazišta. Nakon nekog vremena rada u kompaniji, novozaposleni će razumjeti specifičnosti našeg posla. A ako se dogovorimo, onda će s vremenom postati „neophodan“ kao i njegov prethodnik.
Ali "boriti se" sa "nezamjenjivim" je prejaka riječ. Neophodno je provoditi sistematski rad, a to je kako slijedi: prvo, sam menadžer uvijek mora biti svjestan šta se dešava u kompaniji (koji se projekti razvijaju, šta se trenutno realizuje, šta je već postignuto , itd.). Drugo, pokušajte da naučite zaposlene da budu svestrani u svom poslu, tako da svako može zamijeniti drugog za vrijeme odmora, bolesti ili zbog opterećenja. I, na kraju, treće, redovno održavati generalne sastanke tima kako bi svi znali kuda kompanija ide, šta očekivati, kako graditi dalji rad. Govoreći ne samo kao vlasnik preduzeća, već i kao njegov menadžer, naravno, cijenim svoj značaj u razvoju kompanije. Vjerujem da sam ne samo osnivač biznisa, već i njegov centar razmišljanja, generator novih ideja. U slučajevima kada se promijeni šef kompanije, kompanija može raditi lošije ili bolje (sve ovisi o profesionalnosti osobe), a kada se promijeni vlasnik, kompanija može potpuno prestati ili radikalno promijeniti smjer djelovanja. Kombinirajući obje funkcije, ne samo da postavljam cilj koji kompanija mora postići, već i razvijam specifične alate pomoću kojih se on mora postići.
Vjačeslav Antonov:
Recimo, rad ljekara nije mehaniziran, jednostavno ne može biti. I moram reći da je jako malo dobrih doktora. To su nezamjenjivi ljudi, jer ako budu zamijenjeni, stradaće kvalitet pružene usluge.
Tatjana Švab:
Glavna stvar je da osoba razumije svoje mjesto u poslovnom procesu. Svaki zaposleni mora znati da je odgovoran za svoje područje rada. Ako ga napuni, ceo proces će biti usporen. Transparentnost tehnologije je ključ uspješnog rada i nepostojanja neophodnosti. Postoji kategorija ljudi koji pokušavaju izgraditi tehnologiju na takav način da ona postane neophodna. Ali ja to ne pozdravljam i nikada ne radim, jer, po mom mišljenju, to govori o nedostatku samopoštovanja i niskom samopoštovanju. Život je tako uređen da ništa ne traje vječno pod mjesecom.
Sve teče, sve se menja. Naravno, mogu me zamijeniti preko noći. Mogu biti nezamjenjiv samo zahvaljujući svojoj harizmu, kao i svaka druga osoba.
Sergej Kudrin:
Postoje zaposlenici koji nečujno rade posao, a ima i onih koji oslikavaju aktivnost, a daju sve od sebe da uzdignu svoje zasluge “do neba” i predstave se kao “nezamjenjivi”. Ne volim takve "nezamjenjive" zaposlenike, više cijenim visoko kvalifikovane stručnjake. Lako je razlikovati jedno od drugog.
Kada osoba radi, možete vidjeti ne njega, već njegov rad. Neki projekti, prijedlozi stalno dolaze od njega, dolaze gotovi razvoji. Zaista cijenim takve ljude, jer ne troše moje i svoje vrijeme uzalud, već me uključuju samo kada je to zaista potrebno.
I ima ljudi koji izgleda da nešto rade, ali rezultat je nula. Ali u isto vrijeme dolaze mi sa zavidnom redovnošću, postavljaju pitanja, konsultuju se. Općenito, pokušavaju povećati svoju važnost u mojim očima. Ali posao i dalje ne ide! Cijenim one koji zaista rade, idem naprijed i sama nešto nudim, a trudim se da se što prije rastajem od drugih. Mislim da će biti bolje, i za kompaniju i za tim.
Ja sam mlad izvršni direktor - manje od godinu dana na funkciji. Sa dolaskom na poziciju moralo se dosta toga promijeniti u kompaniji. Optimizirajte poslovne procese, identificirajte zaista dobre stručnjake i one koje nije zanimao posao, već samo svoj status. Kao rezultat toga, mnogi "nezamjenjivi" zaposleni morali su otići. Nakon odlaska "nezamjenjivih" ljudi, nisam odmah pokušao regrutirati nove kadrove. Funkcionalnost bivšeg radnika predao sam stručnjacima iz srodnih oblasti, pogledao ko šta radi. Za neke zaposlenike proširenje funkcionalnosti postalo je prilika za karijeru i profesionalni rast, dok se drugi nisu snašli i otišli.
U odnosu na prošlu godinu, Zebra Telecom je ažuriran za skoro 50%. Neke pozicije su vraćene i za njih rade novi pozvani stručnjaci. Generalno, smatram da je u to vrijeme obnova kompanije bila neophodna i uspješna.
Cijeli tekst pročitajte u štampanoj verziji časopisa Menadžment ljudskih resursa
Od 24. do 27. avgusta 1942. godine, na vrhuncu bitke za Staljingrad, drama Aleksandra Kornejčuka Front je objavljena u četiri broja Pravde. Glavni negativni lik ovdje nije bilo ko, već komandant fronta Gorlov, heroj građanskog rata. Predstava se završava smjenom Gorlova sa dužnosti i postavljanjem mladog generala Ognjeva na njegovo mjesto; Istovremeno, Gaidar, član vojnog savjeta, napominje: „Nemamo nezamjenjive ljude. Mnogi su nas uplašili, ali oni već dugo počivaju na smetlištu istorije. A partija je jaka kao čelik.” A onda, 28. avgusta, Pravda je objavila smjenu heroja građanskog rata Budjonija s mjesta 1. zamjenika narodnog komesara odbrane SSSR-a (tj. Staljina) i imenovanje mladog generala Žukova na njegovo mjesto.
Od tada je u upotrebu ušla fraza "Nemamo nezamjenjivih ljudi", a najčešće se navodi kao staljinistička. Tako je, u suštini, jeste. Kornejčukova drama je napisana po nalogu vođe i lično montirana od njega, uključujući i redak o nezamenljivim ljudima. A devet godina ranije, na Prvom kongresu radnika kolhoznog šoka, Staljin je napao određene „arogantne plemiće“ koji „smatraju da su nezamenljivi i da mogu nekažnjeno da krše odluke organa vlasti. Šta raditi sa takvim radnicima? Oni ne treba da oklijevaju da budu smijenjeni sa svojih rukovodećih položaja, bez obzira na njihove zasluge u prošlosti” (govor od 19. februara 1933.).
Međutim, Staljin je poznavao jednu nezamjenjivu osobu. Godine 1952, nakon početka „slučaja doktora“, rekao je svom užem krugu: „Vi ste slepi mačići, šta će biti bez mene – zemlja će propasti, jer ne možete prepoznati neprijatelje“ (prema Hruščovljevom izveštaju „Na kult ličnosti...").
Izvan granica naše domovine fraza o nezamjenjivim ljudima bila je poznata mnogo ranije. Slogan "Ne postoji nezamjenjiv čovjek" koristio je Woodrow Wilson na američkim predsjedničkim izborima 1912. i Franklin Roosevelt na izborima 1932. godine. Ova izreka je rođena u Francuskoj, a u 19. veku je citirana na francuskom čak i u Engleskoj: "II n'ya pas d'homme necessaire."
Jakobincima se dopala ideja da se bilo ko može zamijeniti. Revolucionarne 1793. godine, vikont Louis de Giselin počeo je raditi na razvoju rudnika uglja u Boulogneu, ali je uhapšen kao nepouzdan aristokrata. Iz zatvora se vikont obratio jakobinskim vlastima sa molbom da ga oslobode kako bi nastavio da radi za dobro republike kojoj je ugalj bio preko potreban. Na ovu peticiju, komesar Konvencije Džozef Lebon je odgovorio: „U republici nema nezamenljivih ljudi“.
“Korisnih ljudi ima, ali ni jednog neophodnog. Samo su ljudi besmrtni ”, kao da je Maksimilijan Robespjer rekao svojim prijateljima u proleće 1794, prema Istoriji Žirondinaca Alphonsa de Lamartina. Pa, baš kao Staljin: „Vođe dolaze i odlaze, ali ljudi ostaju. Samo su ljudi besmrtni” (govor u Kremlju 29. oktobra 1937.).
Međutim, jakobinci nisu bili prvi koji su upotrijebili frazu o nezamjenjivim ljudima. Pojavio se pod "starim režimom" i pripadao je markizu Louisu Antoineu Caraccioliju (1719-1803), francuskom piscu i istoričaru. Godine 1759. objavljena je njegova knjiga Umijeće biti zadovoljan sobom. Ovdje, u poglavlju 42 (“O politici”), stoji: “Ne postoje nezamjenjivi ljudi; u politici, kao iu drugim zanimanjima, većinu posla obavljaju navika i vještina.
Poznata je i druga verzija ove izreke: "Groblja su puna nezamjenjivih ljudi". Početkom 1960-ih citiran je u Francuskoj u vezi sa Georges Clemenceauom (1841-1929) i usmjeren protiv de Gaullea, uvjeren u njegovu neophodnost; kasnije je ova izreka pripisana samom de Golu. A u francuskoj zbirci citata iz 2005. fraza "Groblja su puna ljudi koji su sebe smatrali nezamjenjivim" navedena je kao arapska poslovica.
U stvari, pojavila se u memoarima američkog generala Omara Bradleya, Priča o vojniku (1951.): "U vojsci se često smijemo mitu o nezamjenjivim ljudima: dobro smo znali da je groblje Arlington puno nezamjenjivih ljudi."
Na kraju, nekoliko izreka
Djeco 20. Kongresa, praktično svi smo u mladosti bili antistaljinisti. I kada su, u Brežnjevljevo doba, stariji muškarci kačili Staljinove portrete na šoferšajbne svojih kamiona i automobila kao poziv na "red" i protest protiv ove "stagnacije", ja sam nastavio da budem antistaljinista.
Posle 20. Kongresa, Staljin je bio toliko duboko zakopan od strane "komunista" da razumevanje "šta je Staljin" nije došlo odjednom i da će se još dugo otkrivati...
Staljin nije rekao ovo:
“Postoji osoba – postoji problem. Nema osobe - nema problema
“Smrt čovjeka je tragedija, smrt miliona je statistika”
“Nemamo nezamjenjive ljude”
"U Crvenoj armiji nema ratnih zarobljenika, postoje samo izdajnici i izdajnici domovine"
“Nije važno kako glasaju, važno je kako broje”
Postoji osoba - postoji problem. Nema osobe - nema problema
Ovaj mit se koristi da ukaže na Staljinovu okrutnost i prezir prema ljudskom životu. U stvari, Staljin nikada nije rekao ništa slično. Ovu izjavu je izmislio pisac A. Rybakov i pripisao je Staljinu u svojoj knjizi "Djeca Arbata":
„U jednom od svojih članaka, koji mu se posebno dopao, reprodukovao sam poznati Staljinov aforizam: „Postoji osoba - postoji problem. Nema osobe - nema problema! Anatolij Naumovič je bijesno pogledao: gdje je Staljin to rekao? U kom tvom radu? Ili u bilješci? Ili u kom govoru? Mislio sam. Odgovorio je ovako: poznavajući malo Staljinovu psihologiju, pretpostavljam, pa čak i siguran sam da on nikada nije javno izgovorio tako tačne reči. I nije pisao.
Bio je veliki politički akter i nije sebi dozvolio da otkrije svoju suštinu. Ovakvu iskrenost mogao je sebi priuštiti samo u vrlo uskom krugu svojih "boraca", tačnije lakeja. Gdje sam ovo pročitao? Da, pomalo je mutno. Visi u vazduhu. Mnogo gde. U memoarima... U novinarstvu. Ova fraza je postala svojevrsni kliše za to doba. Dakle, ne sećate se tačno gde? - Apsolutno ne. - Dakle, to je to - uzviknuo je Anatolij Naumovič sa mladalačkom živahnošću, - Ja sam to sam izmislio! Prvi put u "Deci Arbata" Staljin upravo izgovara ovu frazu. Sastavio sam - i stavio u usta Staljina! Napisao sam ovaj roman 20 godina prije nego što je objavljen 1987. I odatle je otišla u šetnju, a niko se ne seća odakle je došla.
“Smrt čovjeka je tragedija, smrt miliona je statistika”
Navodno je Staljin izgovorio frazu: "Smrt čovjeka je tragedija, smrt miliona je statistika". U stvari, Staljin nije izgovorio takve riječi. Ova fraza je malo parafrazirani citat iz Remarqueovog romana "Crni obelisk": "Ali, očigledno, uvijek se događa: smrt jedne osobe je smrt, a smrt dva miliona je samo statistika."
“Nemamo nezamjenjive ljude”
Staljin nije rekao ništa slično. Fraza iz drame Aleksandra Kornejčuka "Front" (1942). Štaviše, Kornejčuk, ukrajinski sovjetski dramaturg i petostruki (!) laureat Staljinove nagrade u oblasti umetnosti, ni sam NIJE bio autor ovog aforizma. Na ruski je samo preveo slogan Francuske revolucije 1789-94. Komesar Konvencije, Joseph Le Bon, odgovorio je ovom frazom na peticiju za pomilovanje jednog aristokrata.
Godine 1793., vikont de Giselin, uhapšen zbog političke nepouzdanosti, tražio je da mu poštedi život, jer bi njegovo obrazovanje i iskustvo još uvijek mogli biti korisni Republici (kako je on mislio). Na šta je jakobinski komesar odgovorio: "U Republici nema nezamjenjivih ljudi!" Zanimljivo je da su dvije godine kasnije, 1795. godine, drugi revolucionari poslali i samog komesara Le Bona na giljotinu. Pa, nema nezamjenjivih ljudi!
"U Crvenoj armiji nema ratnih zarobljenika, postoje samo izdajnici i izdajnici domovine"
Čuvena fraza koja se pripisuje Staljinu. Khavkin u svom članku „Njemački ratni zarobljenici u SSSR-u i sovjetski ratni zarobljenici u Njemačkoj. Formulacija problema. Izvori i literatura” citira ovaj izraz, pozivajući se na Uvjerenje Komisije za rehabilitaciju žrtava političkih represija. Ono što je zanimljivo - zaista postoji takva fraza, to je naziv jednog dijela ovog certifikata. Ne navodi se odakle je ova fraza uzeta, gde, kada i kome je Staljin to rekao - ne navodi se.
Najzanimljivije je da u pomoći uopće nema linkova. Samo u uvodu su nazivi arhiva u kojima su radili. Postoji verzija da je ovu frazu navodno izgovorio Staljin u razgovoru sa predstavnikom Međunarodnog crvenog križa, grofom Bernadotteom, a citira se u njegovim memoarima. Izraz u prepričavanjima formuliran je na sljedeći način: „... ruskih ratnih zarobljenika nema – ruski vojnik se bori do smrti.
Ako izabere zatočeništvo, onda se automatski isključuje iz ruske zajednice, ”što mu donekle mijenja značenje, jer. "Ruska zajednica" je moralna kategorija, a ne pravna; “Prezirat ćemo zarobljenike, ali vratite zarobljenike nama i pridržavajte se konvencija o ratnim zarobljenicima.”
“Nije važno kako glasaju, važno je kako broje”
Autor poznate fraze je Napoleon III. Rekao je to nakon još jednog plebiscita u Francuskoj. Tov. Staljin ih je jednostavno parafrazirao: "U buržoaskim zemljama nije važno kako glasaju, već kako računaju." Prvi put se pojavljuje u memoarima prebjega B. Bazhanova (u Francusku, 1.1.1928.) ali ono što je izuzetno važno je ko će i kako brojati glasove, ali je krajnje sumnjivo da bi Staljin ovu jasno kompromitujuću frazu izgovorio u javnosti.
Američki predsjednički kandidat pripisao je Staljinu lažnu frazu o Americi
Tokom televizijske debate, republikanski predsjednički kandidat Ben Carson citirao je "riječi" Josifa Staljina koje on zapravo nikada nije izgovorio.
"Josef Staljin je rekao da ako želite da uništite Ameriku, morate uništiti tri stvari - naš duhovni život, naše patriotizam i naš moral", rekao je Carson.
Vrlo brzo su gledaoci i korisnici interneta otkrili da je predsjednički kandidat dao lažne riječi. Nakon toga, stotine ironičnih komentara srušile su se na Carsona.
Zanimljivo je da je citat koji navodi Ben Carson dobro poznat ruskoj publici - on se, ali samo u obrnutom aranžmanu u odnosu na Rusiju, navodi ili kao dio tzv. "", ili kao izjava Zbigniewa Bžezinski. Neki ga čak pripisuju Ottu von Bismarku.
Incident koji se dogodio B. Carsonu nije tako rijedak. Zahvaljujući internetu, masovno je repliciranje glasnih izjava i aforizama poznatih ljudi koji zapravo ništa slično nisu rekli.
Vođa Oktobarske revolucije Vladimir Iljič Lenjin je o tome napisao: „Glavni problem sa citatima na internetu je to što ljudi odmah poveruju u njihovu autentičnost.